b_200_150_16777215_0_0_images_artykuly__2018_10_Budimex-praca_4353f234232.jpg
Budimex generalny wykonawca robót budowlanych w infrastrukturze, przemyśle i energetyce oraz budownictwie ogólnym szuka ponad 1100 pracowników do końca 2019 roku. Największa polska firma budowlana wprowadzi jako pierwsza firma w branży budowlanej w Polsce zewnętrzny program rekomendacji osób do pracy. Każdy, niezależnie od swojego miejsca pracy, kto skutecznie wskaże pracownika na poszukiwane przez Budimex stanowisko otrzyma nagrodę finansową  w wysokości do 2 000 zł.

Nowy system pozyskiwania pracowników Polecam Budimex (polecambudimex.pl) ruszy 23 października tego roku. Budimex szuka w całej Polsce pracowników o ponad 50 różnych specjalizacjach. Wśród nich są takie jak: kierownicy budów, inżynierowie robót, majstrzy, inżynierowie robót torowych itp. Wszystkie ogłoszenia i system do zgłaszania rekomendacji dostępny jest na stronie internetowej programu: polecambudimex.pl

Wprowadzenie tego innowacyjnego rozwiązania to rozwinięcie systemu rekomendacji wewnętrznych, który działa w Budimeksie od ponad dwóch lat. Walczymy o jak najlepszych specjalistów w swoich branżach. - mówi Cezary Mączka – Członek Zarządu Budimeksu Dyr. Zarządzania Zasobami Ludzkimi. W pierwszej połowie 2018 roku na 240 poleceń zatrudniliśmy prawie 100 osób. Najczęściej pracę w tym systemie znajdują u nas kierownicy robót oraz inżynierowie. Jesteśmy pierwszą firmą  budowlaną w Polsce, która wprowadza takie rozwiązanie dla poleceń zewnętrznych a nie tylko wewnętrznych, czyli realizowanych przez obecnych pracowników Budimeksu – dodaje.

Budimex prowadzi obecnie w Polsce i za granicą ponad 300 kontraktów budowlanych. Wartość portfela zamówień zwiększyliśmy z 4 mld złotych w 2014 roku do 10 mld złotych w tym roku. W tym samym czasie Grupa Budimex zwiększyła zatrudnienie z 4,5 do ponad 7 tysięcy osób.  Budimex jest największą firmą budowlaną w Polsce.

Jesteśmy największym pracodawcą na rynku budowlanym w Polsce i odpowiedzialnym pracodawcą. Jako jedna z nielicznym firm na rynku nie redukowaliśmy zatrudnienia w latach 2014-2016 gdy branża budowlana przechodziła spadek zamówień. Płacimy podatki w Polsce i jesteśmy największym płatnikiem podatków w branży budowlanej. Szukamy w tej chwili głównie wyspecjalizowanych kierowników robót, inżynierów i majstrów wielu branż, szczególnie z zakresu budownictwa kolejowego i kubaturowego – mówi Cezary Mączka.

Budimex jest liderem rynku odpowiedzialnych pracodawców. Nieprzerwanie od 2011 roku pozostaje w składzie RESPECT Index. RESPECT Index to pierwszy w Europie Środkowo-Wschodniej indeks giełdowy skupiający akcje spółek odpowiedzialnych społecznie. Indeks powstał w 2010 r. Spółki należące do RESPECT Index przechodzą trzyetapowe badanie zakończone audytem w firmie mającym potwierdzić najwyższe standardy CSR realizowane przez spółkę. Taka weryfikacja dokonywana jest raz w roku. Partnerami projektu są GPW, Deloitte i SEG. W zeszłym roku Budimex zdobył prestiżową nagrodę Godła Inwestor w Kapitał Ludzki, w której pracownicy firm oceniają swoich pracodawców.

BUDIMEX SA jest spółką z pięćdziesięcioletnią tradycją, która ma znaczący udział w rozwoju gospodarczym Polski. W okresie 50 lat Budimex zrealizował tysiące nowoczesnych inwestycji infrastrukturalnych, kubaturowych i przemysłowych. Kultura innowacyjności, doskonalenie i kierowanie się zasadami zrównoważonego rozwoju pozwoliły firmie zdobyć pozycję lidera polskiego rynku budowlanego. Budimex zwiększa swoje zaangażowanie w sektorze facility management (obsługa nieruchomości i obiektów infrastruktury) oraz gospodarki odpadami. Od 1995 roku Budimex notowany jest na warszawskiej GPW, a od roku 2011 wchodzi w skład indeksu RESPECT – najbardziej odpowiedzialnych spółek giełdowych. Jej inwestorem strategicznym jest hiszpańska firma o globalnym zasięgu – Ferrovial. W skład grupy wchodzą: Budimex Nieruchomości, Mostostal Kraków. Jesteśmy jednym z sygnatariuszy Porozumienia dla Bezpieczeństwa w Budownictwie – inicjatywy utworzonej w 2010 r., zrzeszającej największych generalnych wykonawców w Polsce w celu podniesienia poziomu bezpieczeństwa pracy w branży budowlanej.